OMERTA

✓ VALID

📋 Contract Individual de Muncă

CONTRACT NR: OMR-____/2024

I. Părțile Contractante

ANGAJATOR:

SC OMERTA SRL - Clubul Vanilla

CUI (IC): OMERTA-001

Sediul: Los Santos, San Andreas

Director General: Creed Assasin

ANGAJAT:

Nume și Prenume (IC):

Ore jucate (IC):

ID Jucător:

Număr de telefon (IC):

Data nașterii (IC):

Data angajării:

Funcția:

📚

TEST CUNOȘTINȚE REGULAMENT SERVER ATLANTIS

Răspunde corect la întrebări pentru a demonstra că ai citit regulamentul

🎭 Ce înseamnă IC (In Character)? (Exemplu de răspuns corect)

🎮 Ce înseamnă OOC (Out Of Character)? (În afara personajului)

⚠️ Ce înseamnă PG (PowerGaming)? (Acțiuni imposibile/nerealiste)

🧠 Ce înseamnă MG (MetaGaming)? (Folosirea info OOC în IC)

🚗 Ce înseamnă VDM (Vehicle Deathmatch)? (Lovirea cu vehiculul)

🔫 Ce înseamnă RDM (Random Deathmatch)? (Omorâre fără motiv)

💀 Ce înseamnă CK (Character Kill)? (Moarte permanentă personaj)

☠️ Ce înseamnă PK (Player Kill)? (Moarte temporară)

🔄 Ce înseamnă NLR (New Life Rule)? (Regula vieții noi)

😨 Ce înseamnă Fear RP? (Frica de moarte)

🚔 Ce înseamnă Cop Baiting? (Provocarea poliției)

🎬 Ce înseamnă RP (Roleplay)? (Interpretarea personajului)

🔇 Ce înseamnă /b sau chat OOC? (Comunicare în afara personajului)

📢 Ce înseamnă /me? (Comenzi roleplay)

🏃 Ce înseamnă Combat Logging? (Deconectare în RP)

🚫 Ce înseamnă Fail RP? (Roleplay greșit/nerealist)

📋 Ce înseamnă Revenge Kill (RK)? (Răzbunare după moarte)

🎯 Dă un exemplu de situație în care ai aplica Fear RP:

📖 Ai citit regulamentul complet al serverului Atlantis?

Da, l-am citit complet Parțial Nu încă

⚠️ ATENȚIE: Necunoașterea regulamentului serverului NU te scutește de sancțiuni! Asigură-te că ai citit și înțeles toate regulile înainte de a semna acest contract!

📚 NOTĂ: Răspunsurile la aceste întrebări vor fi verificate de către conducere. Răspunsurile greșite pot duce la respingerea angajării sau la sesiuni suplimentare de training.

II. Drepturile Angajatului

✅ Dreptul la un salariu corespunzător funcției ocupate, plătit la timp
✅ Dreptul la respect și tratament egal din partea conducerii și colegilor
✅ Dreptul la protecție în cazul conflictelor cu clienții sau persoane externe
✅ Dreptul la pauze regulate în timpul programului de lucru
✅ Dreptul la promovare în funcție de performanțe și loialitate
✅ Dreptul la bonusuri pentru performanțe excepționale
✅ Dreptul de a solicita echipament necesar pentru îndeplinirea sarcinilor
✅ Dreptul la zile libere, cu anunț prealabil de minim 24 ore
✅ Dreptul la asistență din partea afacerii în cazul problemelor de serviciu
✅ Dreptul la acces în zonele VIP ale clubului

III. Obligațiile Angajatului

📌 Să respecte programul de lucru stabilit de conducere
📌 Să execute sarcinile primite de la superiori cu profesionalism
📌 Să mențină o atitudine respectuoasă față de clienți și colegi
📌 Să păstreze curățenia și ordinea în locația de muncă
📌 Să raporteze orice incident sau situație suspectă conducerii
📌 Să poarte uniforma/ținuta stabilită de club
📌 Să nu consume substanțe interzise în timpul programului
📌 Să fie prezent la ședințele și evenimentele obligatorii
📌 Să respecte regulamentul serverului Atlantis în orice moment

⛔ INTERDICȚII ABSOLUTE

🚫 Este STRICT INTERZIS să fure din casa de marcat sau din bunurile clubului
🚫 Este STRICT INTERZIS să agreseze clienții fără motiv justificat
🚫 Este STRICT INTERZIS să furnizeze informații despre afacere către persoane neautorizate
🚫 Este STRICT INTERZIS să aducă prejudicii imaginii clubului
🚫 Este STRICT INTERZIS să consume alcool sau substanțe în timpul programului
🚫 Este STRICT INTERZIS să facă PG, MG, VDM, RDM sau orice alt tip de Fail RP

⚠️ Încălcarea acestor reguli duce la CONCEDIERE IMEDIATĂ ⚠️

🔒 CLAUZA DE CONFIDENȚIALITATE ȘI NON-AMENINȚARE

Prin semnarea acestui contract, angajatul se obligă să păstreze SECRETUL ABSOLUT cu privire la:

• Identitatea membrilor și a conducerii SC OMERTA SRL

• Activitățile, planurile și strategiile afacerii

• Locațiile și procedurile interne

• Informațiile financiare și parteneriatele comerciale

• Orice altă informație obținută în timpul angajării

300

ORE DE PĂSTRARE A SECRETULUI DUPĂ ÎNCETAREA CONTRACTULUI

Această obligație de confidențialitate rămâne valabilă și activă pentru o perioadă de 300 ORE (IC) de la data încetării contractului de muncă, indiferent de motivul încetării.

⚠️ CLAUZA DE NON-AMENINȚARE

Angajatul se obligă să NU ADUCĂ AMENINȚĂRI de niciun fel împotriva:

SC OMERTA SRL și Clubului Vanilla
Directorului Creed Assasin
Oricărui angajat sau colaborator al clubului
Membrilor familiilor angajaților
Proprietăților și bunurilor clubului

Această obligație este valabilă timp de 300 ORE după încetarea contractului.

🏢 CLAUZĂ SPECIALĂ - BUSINESS CENTER

În cazul în care angajatul RUPE CONTRACTUL cu unicul scop de a NU AVEA GRADELE afișate pe Business Center, această acțiune va fi considerată încălcare gravă a contractului și va atrage consecințele legale prevăzute mai jos.

⚖️ Angajatul va fi DAT ÎN JUDECATĂ

💰 Se vor cere DESPĂGUBIRI în valoare de $50.000.000

📜 Ruperea contractului pentru evitarea afișării gradelor NU este un motiv valid de încetare

⚠️ Prin semnarea acestui contract, angajatul acceptă că gradele sale vor fi afișate pe Business Center pe toată durata angajării ⚠️

⚖️ CLAUZĂ PENALĂ - DESPĂGUBIRI

În cazul în care angajatul NU RESPECTĂ obligațiile de confidențialitate și non-amenințare în perioada celor 300 ORE de la încetarea contractului:

$50.000.000 (cincizeci milioane)

⚖️ SC OMERTA SRL va iniția proceduri legale împotriva fostului angajat

📋 Fostul angajat va fi DAT ÎN JUDECATĂ

💰 Se vor cere DESPĂGUBIRI în valoare de $50.000.000

📜 Această sumă reprezintă daune pentru prejudiciul adus afacerii

⚠️ Prin semnarea acestui contract, angajatul acceptă în totalitate această clauză penală ⚠️

☠️ "OMERTA" - Codul tăcerii este sacru. Ceea ce se întâmplă în Vanilla, rămâne în Vanilla. ☠️

IV. Sancțiuni

Pentru încălcarea regulilor se aplică:

Avertisment verbal - pentru abateri minore (prima abatere)
Avertisment scris - pentru abateri repetate
Suspendare temporară - pentru abateri grave
Retrogradare - pentru neîndeplinirea atribuțiilor
Concediere - pentru încălcări grave sau repetate
Blacklist permanent - pentru trădare sau divulgarea secretelor
Despăgubiri de $50.000.000 - pentru încălcarea clauzei de confidențialitate sau ruperea contractului pentru Business Center

V. Încetarea Contractului

Contractul poate înceta prin:

Demisie (cu preaviz de 3 zile IC)
Concediere pentru abateri disciplinare
Acord mutual între părți
Inactivitate prelungită (peste 7 zile fără anunț)

NOTĂ IMPORTANTĂ: La încetarea contractului, angajatul trebuie să returneze toate bunurile primite (chei, uniforme, vehicule de serviciu) și să respecte în continuare clauza de confidențialitate și non-amenințare pentru 300 ORE, sub sancțiunea despăgubirilor de $50.000.000.

⚠️ ATENȚIE: Ruperea contractului cu scopul de a nu avea gradele pe Business Center NU este un motiv valid și va atrage despăgubiri de $50.000.000!

VI. Dispoziții Finale

Prin semnarea prezentului contract, ambele părți confirmă că au citit, înțeles și acceptă toate clauzele menționate mai sus.

Angajatul declară că a fost informat cu privire la:

Obligația de a păstra secretele afacerii timp de 300 ore după încetarea contractului
Interdicția de a aduce amenințări împotriva clubului și angajaților timp de 300 ore
Obligația de plată a despăgubirilor de $50.000.000 în caz de nerespectare
Faptul că va fi dat în judecată pentru recuperarea despăgubirilor
Faptul că a declarat corect toate informațiile despre antecedentele penale
Faptul că a răspuns corect la întrebările despre regulamentul serverului
Faptul că gradele sale vor fi afișate pe Business Center și nu poate rupe contractul pentru a evita acest lucru

Acest contract intră în vigoare la data semnării și este valabil pe perioadă nedeterminată.

✍️ Semnăturile Părților Contractante

ANGAJATOR - DIRECTOR GENERAL

SC OMERTA SRL

☠

CLUBUL VANILLA

LOS SANTOS

Creed Assasin

CREED ASSASIN

Director General

SC OMERTA SRL

Data:

ANGAJAT

✍️ Instrucțiuni: Țineți click stânga apăsat și desenați semnătura în caseta de mai jos

Semnați aici ↑

❌ Nesemnat

_________________

Angajat

Clubul Vanilla

Data: